Boeken over Opleidingsbeleid

Werken in het onderwijs is per definitie werken aan de toekomst. Leerkrachten en andere betrokkenen bereiden er immers jonge mensen voor op de samenleving van straks. Om dat goed te kunnen doen, moeten zij weten hoe die toekomst eruitziet. Hoe zal er worden gewerkt, geleerd en gerecreëerd wanneer leerlingen en studenten het onderwijs in 2010 of 2015 verlaten? Die vraag is te belangrijk om over te laten aan anderen.

'Competent personeelsmanagement' is een nog meer competentiegerichte bewerking van de eerder verschenen boeken 'Personeelswerk' en 'Personeelsmanagement' van dezelfde auteur. De auteur heeft zaken toegevoegd, uitgaande van haar kennis van de praktijk en van haar visie dat medewerkers op alle niveaus in de organisatie zo zelfstandig mogelijk moeten kunnen werken, maar natuurlijk wel in voorkomende gevallen moeten kunnen terugvallen op meer seniore collega's.